Hoe ga je om met chronische pijn op de werkvloer?

[fusion_builder_container hundred_percent="no" hundred_percent_height="no" hundred_percent_height_scroll="no" hundred_percent_height_center_content="yes" equal_height_columns="no" menu_anchor="" hide_on_mobile="small-visibility,medium-visibility,large-visibility" status="published" publish_date="" class="" id="" background_color="" background_image="" background_position="center center" background_repeat="no-repeat" fade="no" background_parallax="none" enable_mobile="no" parallax_speed="0.3" video_mp4="" video_webm="" video_ogv="" video_url="" video_aspect_ratio="16:9" video_loop="yes" video_mute="yes" video_preview_image="" border_size="" border_color="" border_style="solid" margin_top="" margin_bottom="" padding_top="" padding_right="" padding_bottom="" padding_left=""][fusion_builder_row][fusion_builder_column type="1_1" layout="1_1" spacing="" center_content="no" link="" target="_self" min_height="" hide_on_mobile="small-visibility,medium-visibility,large-visibility" class="" id="" background_color="" background_image="" background_image_id="" background_position="left top" background_repeat="no-repeat" hover_type="none" border_size="0" border_color="" border_style="solid" border_position="all" border_radius="" box_shadow="no" dimension_box_shadow="" box_shadow_blur="0" box_shadow_spread="0" box_shadow_color="" box_shadow_style="" padding_top="" padding_right="" padding_bottom="" padding_left="" margin_top="" margin_bottom="" animation_type="" animation_direction="left" animation_speed="0.3" animation_offset="" last="no"][fusion_text columns="2" column_min_width="" column_spacing="" rule_style="default" rule_size="" rule_color="" hide_on_mobile="small-visibility,medium-visibility,large-visibility" class="" id=""] Het is bekend dat chronische pijn een behoorlijke impact heeft op je leven. Het heeft invloed op het dagelijks functioneren, ziekteverlof en het kent meestal een hoog prijskaartje. Zo'n 30% van de werknemers met chronische pijn heeft geen vertrouwen in een mogelijke maatschappelijke carrière. En dat terwijl (dagelijkse) pijn bij ontzettend veel mensen voorkomt. Hoe kun je als werkgever omgaan met een werknemer die lijdt aan chronische pijn? Wij geven een aantal tips: 1. Begeleiding bieden Bespreek of er een mogelijkheid is om hulp en (verzuim) begeleiding te bieden. Soms is het namelijk moeilijk in te schatten wanneer je volledig op de rem moet en wanneer je nog zachtjes door kunt werken. Begeleiding kan hierbij helpen om een inschatting te maken. 2. Luister naar de wensen Een ontzettend belangrijke: luister goed naar je werknemer. Het is natuurlijk ontzettend lastig om precies uit te leggen waar je last van hebt en dat kan bij de werknemer ook voor onzekere gevoelens zorgen. Toon daarom aan dat je goed luistert en begrip toont. De oorzaak van de pijn is soms moeilijk te verklaren. Er is niet altijd duidelijkheid. Maar, dit betekent niet dat iemand zich daarom aanstelt. Door samen kijken naar de mogelijkheden en wat de werknemer wél kan geef je al aan dat je er voor diegene bent. 3. Onderzoek de sociale omgeving Als de werknemer hier ook voor openstaat, bespreek dan de sociale kring van de werknemer. Wie kan er wat betekenen en hulp bieden? Of zijn er juist mensen die het herstel tegenwerken? En hoe zit het precies op de werkvloer? Als daar dingen kunnen worden verbetert, sta hier dan zeker ook voor open. 4. Ga op zoek naar een goede balans Goed om te weten is dat iemand met chronische pijn waarschijnlijk een stuk eerder moe zal zijn dan iemand zónder pijn. De pijn vraagt namelijk om enorm veel energie. Maar, enkel en alleen rusten zal ook geen oplossing bieden. Daarom is het op zoek gaan naar de juiste balans. Bespreek dit goed en probeer een weg te vinden waarin die verhouding goed werkt voor beide partijen. Evalueer na een tijdje hoe dit gaat. Meer weten over chronische pijn? Ga dan naar: https://cliquemedia.nl/clique-magazine-februari-2021/ Heb jij nog goede tips? Laat het dan weten in de reacties. [/fusion_text][/fusion_builder_column][/fusion_builder_row][/fusion_builder_container]