[fusion_builder_container hundred_percent="no" hundred_percent_height="no" hundred_percent_height_scroll="no" hundred_percent_height_center_content="yes" equal_height_columns="no" menu_anchor="" hide_on_mobile="small-visibility,medium-visibility,large-visibility" status="published" publish_date="" class="" id="" background_color="" background_image="" background_position="center center" background_repeat="no-repeat" fade="no" background_parallax="none" enable_mobile="no" parallax_speed="0.3" video_mp4="" video_webm="" video_ogv="" video_url="" video_aspect_ratio="16:9" video_loop="yes" video_mute="yes" video_preview_image="" border_size="" border_color="" border_style="solid" margin_top="" margin_bottom="" padding_top="" padding_right="" padding_bottom="" padding_left=""][fusion_builder_row][fusion_builder_column type="1_1" layout="1_1" spacing="" center_content="no" link="" target="_self" min_height="" hide_on_mobile="small-visibility,medium-visibility,large-visibility" class="" id="" background_color="" background_image="" background_image_id="" background_position="left top" background_repeat="no-repeat" hover_type="none" border_size="0" border_color="" border_style="solid" border_position="all" border_radius="" box_shadow="no" dimension_box_shadow="" box_shadow_blur="0" box_shadow_spread="0" box_shadow_color="" box_shadow_style="" padding_top="" padding_right="" padding_bottom="" padding_left="" margin_top="" margin_bottom="" animation_type="" animation_direction="left" animation_speed="0.3" animation_offset="" last="no"][fusion_text columns="2" column_min_width="" column_spacing="" rule_style="default" rule_size="" rule_color="" hide_on_mobile="small-visibility,medium-visibility,large-visibility" class="" id=""]
[/fusion_text][/fusion_builder_column][/fusion_builder_row][/fusion_builder_container]
Jaarlijks krijgen ongeveer 50.000 werkenden de diagnose kanker. Re-integratie op de werkvloer is lastig, gezien de werknemers in veel gevallen te maken hebben met vermoeidheid, minder concentratie en geheugenproblemen. Op 21 oktober is het de Dag tegen kanker. Op deze dag staan wij stil bij de mensen die te maken hebben met deze vreselijke ziekte. Veel mensen hebben wel te maken met iemand die geconfronteerd wordt met kanker. Zo ook op de werkvloer. Het vereist aandacht om hier mee om te gaan. Daarom geven wij 5 tips om een werknemer met kanker goed te begeleiden.
De Dag tegen kanker: 5 tips om een werknemer met kanker goed te begeleiden
1. Voer gesprekken
Het is vanzelfsprekend dat kanker een ingrijpende impact heeft op iemands leven. Daarom is het belangrijk om goed te blijven communiceren. Dit kun je samen afstemmen op welke manier je die communicatie wil laten verlopen. Houd rekening met de fase waarin hij of zij zich bevindt en zet geen (onnodige) druk, maar zorg voor betrokkenheid.
2. Ondersteun leidinggevende en collega’s
Door middel van oprechte belangstelling zorg je voor vertrouwen. En vertrouwen zorgt er weer voor dat je eventuele problemen samen kunt oplossen. Als werkgever zijnde kun je ook de andere werknemers helpen bij het zorgen voor dit vertrouwen. Oprechte belangstelling zorgt voor een vertrouwensband. En dankzij dat vertrouwen kunt u mogelijke problemen samen oplossen. Als werkgever kunt u de collega's van de zieke werknemer helpen bij het warm houden van de band.
3. Doorbreken van taboe
Wees eerlijk en geef de juiste informatie over de ziekte. Denk bijvoorbeeld aan een bijeenkomst over kanker, om zo het taboe van kanker op de werkvloer te doorbreken.
4. Zorg voor de juiste expertise
Zorg voor de juiste informatie met betrekking tot begeleiding met kanker. Zoek bijvoorbeeld een organisatie die een specialisatie heeft in het verzuim en re-integratie bij kanker. Zo hebben wij eerder geschreven over de werkzaamheden van StapNu die experts zijn op dit gebied.
5. Zoek naar mogelijkheden
Betrek de werknemer zelf ook in het proces! Laat hem of haar meedenken met wat wel kan en wat liever achterwege wordt gelaten. Soms zijn er slechts kleine aanpassingen nodig om het voor de werknemer prettiger te maken.
Wil je iemand in je omgeving met kanker steunen? Stuur hem of haar dan een (gratis) kaartje via: https://www.komoptegenkankerpostkaarten.be/
Laat kankerpatiënten en hun naasten weten dat ze er niet alleen voor staan!
